La diputada Gabriela Hern\u00e1ndez Islas, present\u00f3 este d\u00eda ante el Pleno de la LXV Legislatura la Iniciativa orientada a fortalecer la inclusi\u00f3n laboral de personas transexuales, transg\u00e9nero y no binarias en la administraci\u00f3n p\u00fablica del Estado. Su propuesta busca atender, mediante reformas legales de amplio alcance, la persistente discriminaci\u00f3n estructural que este sector enfrenta en M\u00e9xico y particularmente en Tlaxcala.<\/p>\n\n\n\n
La legisladora explic\u00f3 que, a trav\u00e9s de modificaciones a diversas leyes estatales, se plantea establecer una cuota laboral m\u00ednima del 3% para estas poblaciones en dependencias estatales, ayuntamientos, Fiscal\u00eda General de Justicia, Comisi\u00f3n Estatal de Derechos Humanos, organismos aut\u00f3nomos y \u00f3rganos electorales. A su vez, la propuesta incorpora medidas de protecci\u00f3n para evitar actos de discriminaci\u00f3n laboral y garantiza el respeto pleno a sus derechos humanos en el servicio p\u00fablico.<\/p>\n\n\n\n
La iniciativa tambi\u00e9n prev\u00e9 incentivos fiscales para el sector privado mediante la aplicaci\u00f3n de tasa cero en el impuesto sobre n\u00f3mina cuando se contrate a personas transexuales, transg\u00e9nero y no binarias, con el prop\u00f3sito de promover su acceso al empleo formal. Adicionalmente, se incluye la armonizaci\u00f3n normativa en leyes clave como la de la Administraci\u00f3n P\u00fablica, la Municipal, la Laboral de los Servidores P\u00fablicos, la de Instituciones y Procedimientos Electorales, la de Fiscalizaci\u00f3n Superior y la Ley para Prevenir y Erradicar la Discriminaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
Tras su presentaci\u00f3n, la propuesta fue turnada a las Comisiones Unidas de Trabajo, Competitividad, Seguridad Social y Previsi\u00f3n Social, as\u00ed como a la de Puntos Constitucionales, Gobernaci\u00f3n y Justicia y Asuntos Pol\u00edticos para su estudio, an\u00e1lisis y dictamen correspondiente. Con estas acciones, la diputada Gabriela Hern\u00e1ndez Islas reafirma su compromiso con el reconocimiento de los derechos de la diversidad sexual y con la construcci\u00f3n de un entorno institucional incluyente y libre de discriminaci\u00f3n en Tlaxcala.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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